COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL SALUDABLE

🌟 CURSO CERTIFICADO

COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL SALUDABLE

Clave para Relaciones Efectivas y Climas Laborales Positivos

📜 Avalado por el Ministerio de Trabajo del Ecuador
📚 Área: Administración y Legislación – Gestión del Talento Humano (A.2)
👥 Dirigido a: Jóvenes y adultos
🎓 Requisito: Bachiller + mínimo 3 meses de experiencia laboral

🚀 ¿POR QUÉ TOMAR ESTE CURSO?

Una comunicación inadecuada genera conflictos, malentendidos y ambientes laborales tensos. Este curso te permitirá comprender y aplicar los axiomas de la comunicación humana, mejorar la interacción interpersonal y fortalecer un clima organizacional saludable, productivo y respetuoso.

Ideal para líderes, personal administrativo, talento humano y colaboradores en general.

🧭 MODALIDAD Y DURACIÓN

• Modalidad: SEMIPRESENCIAL
• Duración total: 40 horas
  • ⏱ 20 horas teóricas
  • 🛠 20 horas prácticas
• Tipo de curso: Corta duración

🎯 OBJETIVO GENERAL

Identificar y aplicar los axiomas de la comunicación humana, desde un modelo sistémico, priorizando su uso para fortalecer las relaciones interpersonales y la salud organizacional.

📘 CONTENIDO DESTACADO DEL CURSO

🔹 Dinámica del Sistema de Comunicación

• Variables y niveles del mensaje
• Respuestas, relaciones y planos predominantes
• Ejercicios de análisis comunicacional

🔹 Modalidades de la Comunicación

• Comunicación verbal y no verbal
• Coherencia entre mensaje y conducta
• Ejercicios prácticos

🔹 Tipos de Relación

• Relaciones de igualdad y desigualdad
• Impacto en la interacción organizacional
• Ejercicios aplicados

🔹 Planos de la Comunicación

• Plano pragmático
• Plano cognitivo
• Plano emocional
• Ejercicios integradores

🔹 Puntuación de los Hechos

• Coherencia intrínseca
• Acuerdos y desacuerdos
• Comprensión y retroalimentación efectiva
• Ejercicios prácticos

🌱 EJES TRANSVERSALES

• Psicología organizacional
• Clima laboral
• Riesgos psicosociales
• Cultura organizacional
• Psicología de la salud

🧠 METODOLOGÍA DE APRENDIZAJE

🏫 Presencial: talleres, dinámicas, análisis de casos, mapas mentales y prácticas guiadas
💻 Virtual: foros, videos, ensayos y actividades reflexivas
🔁 Aprendizaje activo: experiencia – reflexión – aplicación

📝 EVALUACIÓN

• Diagnóstica: entrevista y cuestionario inicial
• Proceso: observación y participación activa
• Final: cuestionario de comunicación humana

🏅 CERTIFICACIÓN

📜 Certificado avalado por el Ministerio de Trabajo del Ecuador, válido para:

• Hoja de vida
• Procesos de selección
• Ascensos laborales
• Capacitación institucional

✨ Comunicar bien es trabajar mejor. Construye relaciones sanas y organizaciones más fuertes.